Question

Difficulty: MediumSendikaların Kuruluşu ve Kurucu Şartları

63566356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu hükümleri uyarınca, Türkiye'de bir işçi veya işveren sendikasının kurulması ve kurucularda aranan niteliklerle ilgili aşağıdakilerden hangisi doğrudur?

  1. Sendikalar en az yedi kurucu tarafından önceden izin almaksızın kurulur; kurucuların fiil ehliyetine sahip olması ve fiilen çalışıyor olması yeterlidir.Answer
  2. B
    Bir sendikanın kurulabilmesi için en az on kurucu üyenin bir araya gelmesi ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığından uygunluk görüşü alması zorunludur.
  3. C
    Sendika kurucusu olabilmek için fiil ehliyetine sahip olmanın yanı sıra Türk vatandaşı olmak ve en az ilkokul mezunu olmak kanuni bir gerekliliktir.
  4. D
    İşçi sendikası kuracak olanların, kuruluşun gerçekleşeceği işkolunda en az bir yıl fiilen çalışmış olduklarını belgelemeleri şarttır.
  5. E
    Sendikalar, tüzüklerinin ve gerekli belgelerin valiliğe teslim edilmesini takip eden on beş günlük inceleme süresinin sonunda tüzel kişilik kazanırlar.

Answer

Sendikaların en az yedi kurucu ile önceden izin almaksızın kurulduğu ve kurucular için fiil ehliyeti ile fiilen çalışma şartının yeterli olduğu ifade doğrudur.
Doğru ifade, 63566356 sayılı Kanun'un serbest kuruluş ilkesini, en az yedi kurucu şartını ve kurucularda aranan güncel nitelikleri (fiil ehliyeti ve fiilen çalışma) tam ve doğru şekilde yansıtmaktadır.

Step-by-Step Solution

1
Kuruluş ilkesini belirle
Serbest kuruluş (önceden izin almaksızın)
6356 sayılı Kanun, sendikaların idari bir makamın iznine tabi olmadan kurulmasını öngörür.
2
Kurucu sayısını kontrol et
En az 77 üye
Kanun'un tanımlar maddesinde sendikanın en az yedi işçi veya işverenin bir araya gelmesiyle oluşacağı belirtilmiştir.
3
Kurucu niteliklerini analiz et
Fiil ehliyeti ve fiilen çalışma
Kanun'un 6. maddesi uyarınca kurucular için vatandaşlık, eğitim veya kıdem şartı aranmaz.

Key Concept

Serbest Kuruluş İlkesi ve Kurucu Şartları
Estimated Time:50s
Rate this question