(I) Modern iş dünyasında liderlik, sadece teknik bilgi ve stratejik yetkinliklerle değil, aynı zamanda duygusal zekâ becerileriyle de ölçülmektedir. (II) Duygusal zekâsı yüksek liderler, ekiplerinin motivasyonunu artırma ve kriz anlarında sükûneti koruma konusunda oldukça başarılıdır. (III) Bir liderin karar alma süreçlerinde rasyonel verilere dayanması, kurumsal başarının sürdürülebilirliği açısından temel bir gerekliliktir. (IV) Çalışanların duygusal ihtiyaçlarını fark eden bu yöneticiler, iş birliğine dayalı ve verimli bir çalışma ortamı oluştururlar. (V) Dolayısıyla kurum içi iletişimin güçlenmesi ve çalışan bağlılığının artması, büyük oranda liderin bu empati yeteneğine bağlıdır.
Bu parçadaki numaralanmış cümlelerden hangisi düşüncenin akışını bozmaktadır?
- AI
- BII
- IIIAnswer
- DIV
- EV