Examkin

Question

Difficulty: MediumÖrgütleme Süreci ve Temel İlkeleri

Bir bölge müdürlüğünde görev yapan kurum amiri, yürütülmekte olan kapsamlı bir altyapı projesinin saha denetimlerine ilişkin tüm yetkilerini güvendiği bir şube müdürüne devretmiştir. Proje teslim aşamasında yapılan idari incelemede, sahada ciddi yapısal kusurlar tespit edilmiş ve amir hakkında soruşturma başlatılmıştır. Kurum amiri savunmasında, ilgili süreçteki karar ve onay yetkisini tamamen alt kademeye devrettiğini, bu nedenle ortaya çıkan teknik olumsuzluklardan dolayı şahsen mesul tutulamayacağını iddia etmiştir. Ancak soruşturma kurulu, amirin yetki devri yapmış olmasının onu projenin nihai başarısızlığından aklamayacağını belirterek bu savunmayı reddetmiştir.

Buna göre, soruşturma kurulunun kurum amirinin savunmasını reddederken dayandığı temel örgütleme ilkesi aşağıdakilerden hangisidir?

  1. Sorumluluğun devredilmezliği ilkesiAnswer
  2. B
    Yetki ve sorumluluk denkliği ilkesi
  3. C
    İstisna ilkesi
  4. D
    Komuta birliği ilkesi
  5. E
    Skaler zincir (hiyerarşi) ilkesi

Answer

Doğru yanıt, bir yöneticinin astına yetki devretse dahi üst makamlara karşı nihai hesap verme yükümlülüğünün ortadan kalkmayacağını belirten sorumluluğun devredilmezliği ilkesidir.
Klasik yönetim kuramının temel örgütleme ilkelerinden biri olan 'sorumluluğun devredilmezliği' (veya mutlaklığı) ilkesine göre, bir yönetici belirli işlerin yapılması için astlarına yetki devredebilir. Ancak bu durum, işin başarıyla tamamlanıp tamamlanmadığına dair üst mercilere karşı olan nihai hesap verme yükümlülüğünü (sorumluluğu) ortadan kaldırmaz. Vakada amirin, yetkiyi şube müdürüne devrettiği için mesuliyetten kurtulmaya çalışması doğrudan bu ilkeye aykırıdır.

Step-by-Step Solution

1
Vakadaki temel problemin ve kurum amirinin argümanının tespit edilmesi.
Kurum amiri, yetkisini devrettiği için ortaya çıkan başarısızlıktan şahsen sorumlu olmadığını (hesap vermeyeceğini) iddia etmiştir.
Yöneticinin savunmasının hangi yönetim kavramı etrafında şekillendiğini anlamak.
2
Örgütleme ilkeleri ile tespit edilen durumun eşleştirilmesi.
Yönetimde yetki devredilebilir ancak sorumluluk (hesap verme yükümlülüğü) devredilemez kuralı gereği amirin savunması geçersizdir.
Soruşturma kurulunun gerekçelendirdiği temel teorik ilkeyi belirlemek.

Key Concept

Sorumluluğun Devredilmezliği (Mutlaklığı) İlkesi
Rate this question

Topics

Örgütleme Süreci ve Temel İlkeleri

More questions from this topic