Emile Durkheim’a göre modern sanayi toplumlarında iş bölümünün gelişmesi, bireyleri farklılaştırırken aynı zamanda birbirlerine muhtaç hale getirerek "organik dayanışmayı" doğurur. Ancak bazı durumlarda bu iş bölümü, beklenen bütünleşmeyi sağlamak yerine toplumsal çözülmeye ve "anomi" (kuralsızlık) durumuna yol açabilmektedir. Durkheim’a göre, iş bölümünün toplumsal birliği sağlamakta yetersiz kaldığı bu patolojik durumun temel kaynağı aşağıdakilerden hangisidir?
- Ekonomik ve toplumsal ilişkileri düzenleyecek ahlaki ve hukuki normların, yaşanan değişim hızına ayak uyduramayarak yetersiz kalmasıAnswer
- BBireylerin ortak inanç ve duygular etrafında birleşerek kolektif bilinci aşırı derecede güçlendirmesi
- CToplumsal tabakalaşma sisteminin kapalı bir yapıya bürünerek dikey hareketliliği tamamen durdurması
- DÜretim araçlarına sahip olan sınıflar ile emeğini satan sınıflar arasındaki uzlaşılamaz ekonomik çıkar çatışmaları
- ESoyut toplumsal değerlerin somut hukuk kurallarına (normlara) dönüşerek bireysel farklılaşmayı engellemesi
Answer
Ekonomik ve toplumsal ilişkileri düzenleyecek ahlaki ve hukuki normların, yaşanan değişim hızına ayak uyduramayarak yetersiz kalması
Doğru yanıt olan seçenek, Durkheim'ın anomi (kuralsızlık) teorisinin özünü yansıtmaktadır. Durkheim'a göre modern toplumda iş bölümü bir dayanışma kaynağıdır; ancak bu iş bölümünün adaletli ve düzenli işleyebilmesi için ahlaki ve hukuki bir denetime (regülasyona) ihtiyacı vardır. Toplum çok hızlı değiştiğinde, eski geleneksel normlar işlevini yitirirken yeni karmaşık ilişkileri düzenleyecek normlar henüz üretilemezse toplumsal bütünleşme zayıflar ve bireyler rehbersiz kalır. Bu durum toplumsal çözülmenin temel nedenidir.
Step-by-Step Solution
Key Concept
Durkheim'ın Anomi Kavramı ve Toplumsal Bütünleşme
Practice More
Durkheim'ın 'İntihar' çalışmasında bahsettiği 'Anomik İntihar' türünü inceleyerek, kuralsızlığın bireysel düzeydeki sonuçlarını analiz edebilirsiniz.
Estimated Time:1m 15s