Sigortalı , özel bir üretim tesisinde yıldır kesintisiz olarak çalışmaktadır. Nisan tarihinde iş sözleşmesi, sayılı İş Kanunu'nun . maddesi (süreli fesih) uyarınca işveren tarafından feshedilmiştir. Son yıl içinde toplam gün işsizlik sigortası primi bulunan , işten ayrıldığı tarihten itibaren Mayıs tarihinde İŞKUR'a başvuruda bulunmuştur. Buna göre, 'nin işsizlik ödeneğinden yararlanma durumu ile ilgili aşağıdakilerden hangisi doğrudur?
- Aİş sözleşmesi işveren tarafından feshedildiği ve prim şartlarını sağladığı için gün süreyle işsizlik ödeneği alır.
- Bgünlük yasal başvuru süresini geçirdiği için işsizlik ödeneği alma hakkını tamamen kaybeder.
- Gerekli şartları sağlamasına rağmen, günlük yasal başvuru süresini gün geciktirdiği için toplam ödeme süresinden gün düşülerek gün süreyle ödenek alır.Cevap
- DSon yıl içinde günden fazla primi olduğu için gün süreyle ödenek almaya hak kazanır.
- Eİş Kanunu'nun . maddesine göre yapılan fesihlerde ihbar tazminatı ödendiği için işsizlik ödeneği ödenmez.
Cevap
Sigortalı prim ve fesih nedeni şartlarını sağladığı için ödenek almaya hak kazanır; ancak başvuru süresini gün geciktirdiği için toplam ödeme süresi gün olarak belirlenir.
Doğru yanıt olan seçenek, sigortalının hem fesih nedeni (işveren tarafından süreli fesih) hem de prim ödeme şartlarını ( gün) sağladığını doğru tespit etmiş, ayrıca günlük yasal süreyi aşan günlük gecikmenin toplam hak sahipliği süresinden düşüleceğini mevzuata uygun şekilde belirtmiştir.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
İşsizlik ödeneğine hak kazanmada başvuru süresi ve gecikmenin sonuçları
Tahmini Süre:1m 30s