Hicks-Marshall Türev Talep Yasaları’na göre; bir işkolunda ücret artışları sonrasında işverenin emeği ikame etmek amacıyla talep ettiği diğer üretim faktörlerinin arz esnekliğinin düşük olması, emek talep esnekliğini ve istihdamı nasıl etkiler?
- Emek talep esnekliğini azaltarak istihdamdaki azalışın sınırlı kalmasına neden olur.Cevap
- BEmek talep esnekliğini artırarak istihdamın daha büyük oranda azalmasına yol açar.
- CEmek talep esnekliğini etkilemez; çünkü ikame olanakları sadece teknik üretim katsayılarına bağlıdır.
- DEmek talep esnekliğini artırır; çünkü diğer faktörlerin arzının kısıtlı olması emeğin marjinal verimliliğini artırır.
- EEmek talep esnekliğini azaltır; ancak bu durum sadece emeğin toplam üretim maliyeti içindeki payı () çok yüksekse gerçekleşir.
Cevap
Diğer üretim faktörlerinin arz esnekliğinin düşük olması, emek talep esnekliğini azaltarak istihdamdaki azalışın sınırlı kalmasına neden olur.
Hicks-Marshall yasalarına göre, emeği ikame edecek diğer üretim faktörlerinin arz esnekliği ne kadar düşükse, emeğin talep esnekliği de o kadar düşük olur. Bunun nedeni, ücretler arttığında işverenin emeği sermaye gibi başka girdilerle değiştirmek istemesi, ancak bu girdilerin arzı kısıtlı olduğu için fiyatlarının hızla yükselmesidir. Girdi fiyatı yükselince ikame işlemi verimli olmaktan çıkar ve firma emeği kullanmaya devam etmek zorunda kalır. Bu da istihdamdaki daralmanın daha az olmasını sağlar.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Hicks-Marshall 4. Yasası (Diğer Faktörlerin Arz Esnekliği)
Daha Fazla Pratik
İkame esnekliği () ve nihai mal talep esnekliği () arasındaki farkların emek talebi üzerindeki etkilerini karşılaştırınız.
Tahmini Süre:1m 30s