sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun . maddesinde disiplin cezası gerektiren fiil ve haller ile bu fiillere karşılık gelen cezalar derecelendirilerek düzenlenmiştir.
Buna göre;
I. Özürsüz olarak bir veya iki gün göreve gelmemek
II. Gerçeğe aykırı rapor ve belge düzenlemek
fiillerini işleyen bir devlet memuruna uygulanması gereken disiplin cezaları aşağıdakilerin hangisinde sırasıyla doğru verilmiştir?
- Aylıktan kesme - Kademe ilerlemesinin durdurulmasıCevap
- BKınama - Aylıktan kesme
- CAylıktan kesme - Memuriyetten çıkarma
- DMaaş kesimi - Kademe ilerlemesinin durdurulması
- EAylıktan kesme - Sürgün
Cevap
Özürsüz olarak bir veya iki gün göreve gelmemek fiili 'Aylıktan kesme' cezasını, gerçeğe aykırı rapor ve belge düzenlemek fiili ise 'Kademe ilerlemesinin durdurulması' cezasını gerektirir.
Doğru yanıt olan seçenek, her iki fiilin de sayılı Kanun'daki karşılıklarını tam ve doğru bir hiyerarşiyle sunmaktadır. 'Özürsüz olarak bir veya iki gün göreve gelmemek' aylıktan kesme gerektirirken, 'gerçeğe aykırı rapor düzenlemek' daha ağır bir yaptırım olan kademe ilerlemesinin durdurulmasını gerektirir.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Disiplin Cezaları ve Fiil Eşleştirmesi
İpuçları
1
Disiplin cezalarında hiyerarşiyi hatırlayın: Uyarma < Kınama < Aylıktan Kesme < Kademe İlerlemesinin Durdurulması < Çıkarma. Göreve - gün gelmemek ortalama bir ağırlığa sahipken, evrakta sahtecilik/yanıltma daha ağır bir ihlaldir.
Daha Fazla Pratik
Görevden uzaklaştırmanın bir disiplin cezası mı yoksa bir ihtiyati tedbir mi olduğunu inceleyerek kavramsal ayrımı pekiştirin.
Tahmini Süre:1m 15s