Bir belediyede mühendis kadrosuna atanan , bu işlem sonucunda belediye teşkilatındaki görevine başlamıştır. Atama işlemiyle birlikte , sayılı Devlet Memurları Kanunu ile sınırları ve içeriği önceden belirlenmiş olan hak, ödev ve sorumlulukların tamamına sahip olmuştur. Bu durumda , idarenin tek taraflı iradesiyle daha önceden mevzuatla çizilmiş genel bir hukuki statüye dahil edilmiştir.
Buna göre, söz konusu atama işleminin idare hukuku prensipleri çerçevesindeki niteliği aşağıdakilerden hangisidir?
- Kişiyi önceden düzenlenmiş genel ve objektif bir statüye dahil ettiği için bir şart-işlem (koşul-işlem) niteliğindedir.Cevap
- BBelirli bir kişiye yönelik tesis edilmiş olsa da, memurluk statüsü genel ve soyut kurallar içerdiği için bir düzenleyici işlemdir.
- CKişinin hukuksal durumunda tamamen kendine özgü, şahsi ve tekil bir değişiklik yarattığı için bir subjektif (öznel) işlemdir.
- Dİlgilinin başvurusu ve idarenin atama iradesinin uyuşmasıyla ortaya çıkan iki taraflı bir idari sözleşmedir.
- Eİdareye tanınan takdir yetkisinin sınırsız bir kullanımı olup, yargısal denetim dışında kalan bir icrai işlemdir.
Cevap
Atama işlemi, kişiyi mevzuatla önceden belirlenmiş genel-objektif bir hukuki statüye sokması nedeniyle bir şart-işlem (koşul-işlem) niteliğindedir.
İdari işlemler muhatapları bakımından bireysel ve düzenleyici olarak ayrılır. Atama işlemi belirli bir kişiye yönelik olduğu için bireyseldir. Bireysel işlemler ise doğurdukları etkiye göre 'şart-işlem' ve 'subjektif işlem' olarak ayrılır. Kişiyi önceden hukuk düzeninde var olan ve sınırları genel olarak çizilmiş bir statüye (öğrencilik, memurluk, evlilik vb.) dahil eden işlemler şart-işlemdir. Atama işlemi de 'yı sayılı Kanun ile belirlenmiş memurluk statüsüne soktuğu için bu kategoridedir.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Bireysel İdari İşlemlerin Sınıflandırılması: Şart-İşlem ve Subjektif İşlem Ayrımı
Tahmini Süre:2m 0s