Anayasası'nın . maddesi, kamu hizmetlerinin yürütülmesinde görev alan personelin anayasal dayanağını "genel idare esaslarına göre yürütülen asli ve sürekli görevlerin memurlar ve diğer kamu görevlileri eliyle görüleceği" şeklinde belirlemiştir. Bu anayasal çerçeveye paralel olarak sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun . maddesi, kamu hizmetlerinin hangi istihdam biçimleri üzerinden yürütüleceğini tahdidi olarak saymıştır.
Buna göre;
I. Memurlar
II. Sözleşmeli personel
III. Geçici personel
IV. İşçiler
yukarıdakilerden hangileri güncel mevzuat uyarınca sayılı Kanun'un . maddesinde düzenlenen istihdam türleri arasında yer almaktadır?
- AYalnız I
- BI ve II
- I, II ve IVCevap
- DII, III ve IV
- EI, II, III ve IV
Cevap
Güncel mevzuat uyarınca 657 sayılı Kanun'un 4. maddesinde yer alan istihdam türleri memurlar, sözleşmeli personel ve işçilerdir.
Doğru yanıt olan seçenek memurlar, sözleşmeli personel ve işçileri içermektedir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesi, kamu hizmetlerinin yürütülmesinde kullanılacak istihdam türlerini (A) Memurlar, (B) Sözleşmeli Personel ve (D) İşçiler olarak sınırlı sayıda (tahdidi) belirlemiştir. 2017 yılında yapılan değişikliklerle (C) fıkrasındaki 'geçici personel' statüsü kaldırılmıştır.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
657 Sayılı Kanun Kapsamındaki Kamu İstihdam Türleri
Daha Fazla Pratik
İşçilerin ve sözleşmeli personelin 'asli ve sürekli görev' kavramı karşısındaki durumunu ve Anayasa Mahkemesi'nin bu konudaki yaklaşımını inceleyebilirsiniz.
Tahmini Süre:50s