sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu uyarınca; bir sendikanın yönetim kurulu üyeliğinde herhangi bir nedenle boşalma meydana gelmesi halinde izlenmesi gereken yasal usul aşağıdakilerden hangisidir?
- ABoşalan üyeliğin doldurulması amacıyla en geç gün içinde olağanüstü genel kurulun toplanması zorunludur.
- En çok oyu alan yedek üye, yönetim kurulu kararı ile asıl üyeliğe çağrılır.Answer
- CBoşalan üyelik, disiplin kurulu üyeleri arasından yönetim kurulunca seçilecek bir kişi tarafından doldurulur.
- DBoşalan üyelik, sendika tüzüğünde belirtilen şartları taşıyan üyeler arasından genel başkan tarafından atanır.
- EYönetim kurulu üye sayısı salt çoğunluğun altına düşmedikçe yedek üye çağrılması zorunlu değildir, yönetim kurulu mevcut üyelerle devam eder.
Answer
Yönetim kurulu üyeliğinde boşalma olduğunda en çok oyu alan yedek üyenin yönetim kurulu kararı ile asıl üyeliğe çağrılması gerekmektedir.
sayılı Kanun'un . maddesinin . fıkrasına göre, yönetim kurulu üyeliğinde herhangi bir sebeple boşalma meydana geldiğinde, genel kurulda yapılan seçimde en çok oyu alan yedek üyeden başlanarak yönetim kurulu kararı ile asıl üyeliğe çağrı yapılır. Bu usul, organın meşruiyetini korumak için tasarlanmıştır.
Step-by-Step Solution
Key Concept
Yönetim Kurulu Boşalma ve Yedek Üye Çağrı Usulü
Hints
1
Sendika organları seçimle oluşur ve her asıl üyenin bir yedeği bulunur.
2
Yönetim kurulu üye sayısı yarının altına düşmedikçe olağanüstü genel kurul toplanmasına gerek yoktur.
3
Boşalan yerlere sıradaki yedek üye, yönetim kurulu kararı ile davet edilir.
Practice More
Yönetim kurulu üye sayısı yedekler dahil üye tam sayısının yarısından aşağı düşerse ne yapılması gerektiğini inceleyiniz.
Estimated Time:1m 15s