Tam rekabetçi bir emek piyasasında, beşeri sermaye donanımları ve bireysel yetenekleri bakımından birbiriyle tamamen özdeş olan ( ) iki işçiden birinin, fiziksel olarak oldukça ağır ve yıpratıcı koşullara sahip bir maden ocağında; diğerinin ise konforlu bir mağazada çalıştığı varsayılmaktadır. Maden işçisinin mağaza çalışanına oranla daha yüksek ücret alması durumunda, Adam Smith’in "net avantaj" ( ) yaklaşımı çerçevesinde aşağıdakilerden hangisi söylenebilir?
- Maden işçisinin ücretine eklenen fark, işin olumsuz koşullarından kaynaklanan fayda kaybını telafi ederek her iki işin toplam cazibesini (net avantajını) birbirine eşitlemektedir.Answer
- BMaden işçisinin aldığı yüksek ücret, onun mağaza çalışanından daha yüksek marjinal verimliliğe sahip olduğunun kesin bir göstergesidir.
- Cİşverenler, işçinin işten ayrılma maliyetini düşürmek amacıyla maden işçisine piyasa dengesinin üzerinde bir 'etkin ücret' ( ) ödemektedir.
- DMaden işçisine ödenen fark, işçinin sahip olduğu gizli yeteneklerin işverenler tarafından bir 'sinyal' () olarak algılanmasından kaynaklanır.
- Eİşin niteliği gereği maden işçisinin elde ettiği toplam net avantaj, mağaza çalışanının elde ettiği net avantajdan her zaman daha yüksek olacaktır.
Answer
Maden işçisinin aldığı yüksek ücretin, işin olumsuzluklarını dengeleyerek her iki işin toplam net avantajını eşitlediği ifade doğrudur.
Denge halindeki bir emek piyasasında, işçiler rasyonel davranarak sadece parasal ücrete değil, işin sunduğu tüm avantaj ve dezavantajların toplamına (net avantaj) bakarlar. Eğer bir işin çalışma koşulları kötüyse, o işin tercih edilebilir olması için diğer işe göre daha yüksek bir ücret ödenmesi gerekir. Bu ücret farkı, işin olumsuzluğunu telafi eder ve toplam net avantajı eşitler.
Step-by-Step Solution
Key Concept
Net Avantajın Eşitlenmesi Prensibi
Estimated Time:1m 30s