1961 Anayasası, 1924 Anayasası'nın dayandığı 'meclis üstünlüğü' ve 'çoğunlukçu demokrasi' modelinin demokratik haklar üzerinde yarattığı riskleri bertaraf etmek amacıyla, 'kuvvetler ayrılığı' ve 'hukukun üstünlüğü' ilkelerini kurumsal bir çerçeveye oturtmuştur. Bu felsefe doğrultusunda, iktidarın sınırlandırılması ve paylaştırılması amacıyla 1961 Anayasası ile getirilen kurumsal veya yapısal düzenlemeler arasında aşağıdakilerden hangisi yer almaz?
- AKanunların anayasaya uygunluğunu denetlemek üzere Anayasa Mahkemesinin kurulması
- BYasama organının 'Millet Meclisi' ve 'Cumhuriyet Senatosu' şeklinde iki kanatlı bir yapıya kavuşturulması
- Yürütme organının faaliyetlerini denetlemek üzere 'Devlet Denetleme Kurulu'nun anayasal bir kurum olarak yapılandırılmasıAnswer
- DEgemenliğin kullanılmasının 'yetkili organlar eliyle' gerçekleştirileceği ilkesinin kabul edilerek TBMM'nin mutlak tekeline son verilmesi
- ESosyal devlet ilkesinin bir gereği olarak çalışanlara toplu sözleşme ve grev hakkının anayasal güvenceye kavuşturulması
Answer
Yürütme organının faaliyetlerini denetlemek üzere Devlet Denetleme Kurulu'nun kurulması
Doğru cevap, Devlet Denetleme Kurulu'na (DDK) ilişkindir. DDK, yürütme organı üzerindeki denetimi artırmak amacıyla ilk kez 1982 Anayasası ile kurulmuştur. 1961 Anayasası döneminde böyle bir kurum bulunmamaktaydı.
Step-by-Step Solution
Key Concept
1961 Anayasası'nın Kurumsal Yenilikleri ve 1982 Anayasası Farkları
Estimated Time:1m 30s