Examkin

Question

Difficulty: Hardİdari (Kurumsal) Sınıflandırma

Analitik Bütçe Sisteminin temel mimarisinde kamu idarelerinin hiyerarşik organizasyon yapıları dikkate alınarak geliştirilen harcama kodlamaları, demokratik denetim ve şeffaflık ilkelerine hizmet eder. Bu mimaride yer alan dört kademeli Kurumsal Sınıflandırma sisteminin özellikleri ve sağladığı bilgiler dikkate alındığında, aşağıdaki yargılardan hangisi yanlıştır?

  1. En alt kademede yer alan dördüncü düzey; tahsis edilen kaynağın eğitim, sağlık veya savunma gibi hangi toplumsal hedefe yönelik harcandığını gösteren temel performans göstergesidir.Answer
  2. B
    Sistemdeki birinci düzey ana kodlar, yasama organına karşı bütçe hakkı çerçevesinde siyasi sorumluluk taşıyan en üst düzey kamu makamlarını tanımlar.
  3. C
    Hiyerarşinin ikinci düzeyi, ana bakanlıklara bağlı faaliyet gösteren ve kendi bütçe tertibi içinde idari sorumluluğu bulunan genel müdürlük veya başkanlık seviyesindeki kurumları ifade eder.
  4. D
    Üçüncü düzey teşkilat kodları, kurum merkezlerindeki ana hizmet birimleri ile danışma birimlerini birbirinden ayırarak organizasyon şemasını bütçe yapısına entegre eder.
  5. E
    Kurumsal kodlama bütünüyle incelendiğinde, kaynağın ekonomik mahiyetinden ziyade harcama yetkisini kullanan tüzel kişiliği ve alt birimlerini belirlemeye odaklanır.

Answer

En alt kademedeki dördüncü düzeyin, kaynağın hangi toplumsal hedefe yönelik (eğitim, sağlık vb.) harcandığını gösterdiğini belirten ifade kesinlikle yanlıştır.
Yanlış olan ve sorunun doğru cevabı olan ifadede, dördüncü düzeyin kaynağın 'eğitim, sağlık veya savunma gibi hangi toplumsal hedefe yönelik harcandığını' gösterdiği iddia edilmektedir. Bütçe sisteminde harcamanın hangi amaca ve toplumsal hedefe yönelik (hizmetin türüne göre) yapıldığını gösteren sınıflandırma İşlevsel (Fonksiyonel) Sınıflandırmadır. Kurumsal sınıflandırmanın birinci düzeyinden dördüncü düzeyine kadar tüm kademeler sadece 'parayı harcayan kurumu ve hiyerarşik alt birimini' (örneğin X Bakanlığı -> Y Genel Müdürlüğü -> Z Daire Başkanlığı -> T Şube Müdürlüğü) tespit etmeye yarar.

Step-by-Step Solution

1
Kurumsal sınıflandırmanın temel işlevini hatırlamak
Kurumsal sınıflandırma, kamu giderini 'kimin' yaptığını gösterir ve idarelerin teşkilat yapılarına göre 4 düzeyden oluşur.
Sınıflandırma türlerini (Kurumsal, İşlevsel, Ekonomik) birbirinden ayırmak, bütçe sistematiğinin temelidir.
2
Analitik Bütçe Sistemindeki dört düzeyi analiz etmek
1. Düzey: Bakanlık/Siyasi sorumluluk, 2. Düzey: Genel Müdürlük/İdari sorumluluk, 3. Düzey: Daire Başkanlığı/Hizmet birimi, 4. Düzey: Şube Müdürlüğü/Harcama birimi.
Seçeneklerdeki ifadelerin doğruluğunu teyit etmek için hiyerarşik kod yapısının bilinmesi gerekir.
3
Seçeneklerdeki 'yanlış' bilgiyi tespit etmek
Harcamanın eğitim, sağlık, savunma gibi toplumsal hedeflerini (amacını) gösteren sınıflandırma Kurumsal değil, İşlevsel (Fonksiyonel) sınıflandırmadır.
Soru bizden yanlış olan ifadeyi bulmamızı istemektedir; bir kavramın başka bir kavrama ait özelliklerle tanımlandığı seçenek doğru cevaptır.

Key Concept

İdari (Kurumsal) Sınıflandırma Düzeyleri ve İşlevsel Sınıflandırma Ayrımı
Rate this question

Topics

İdari (Kurumsal) Sınıflandırma

More questions from this topic