Examkin

Question

Difficulty: EasyÜcretler

193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu'nun 61. maddesinde yapılan tanım uyarınca, bir ödemenin vergi hukuku açısından 'ücret' olarak nitelendirilebilmesi için gereken temel unsurlar dikkate alındığında, aşağıdakilerden hangisi bu unsurlardan biri değildir?

  1. A
    Hizmetin bir işverene tabi olarak sunulması
  2. B
    Çalışmanın belirli bir iş yerine bağlı olarak gerçekleştirilmesi
  3. Faaliyetin şahsi sorumluluk altında, kendi nam ve hesabına yürütülmesiAnswer
  4. D
    Yapılan hizmet karşılığında nakdi veya ayni bir menfaat sağlanması
  5. E
    Ödemenin 'tazminat, ödenek veya tahsisat' gibi farklı isimler altında yapılması

Answer

Faaliyetin şahsi sorumluluk altında, kendi nam ve hesabına yürütülmesi ücretin değil, serbest meslek kazancının bir unsurudur.
Ücretin yasal tanımında 'işverene tabi olma' şartı aranır. Faaliyetin şahsi sorumluluk altında, kendi nam ve hesabına yürütülmesi ise bağımsız bir çalışmayı ifade eder ve bu durum Gelir Vergisi Kanunu'na göre serbest meslek kazancı olarak vergilendirilir.

Step-by-Step Solution

1
GVK Madde 61'deki ücret tanımının unsurlarını belirlemek
Ücretin üç temel unsuru vardır: Bağımlılık (işverene tabi olma), mekan (iş yerine bağlılık) ve karşılık (hizmet karşılığı ödeme).
Tanımın yasal sınırlarını çizmek için gereklidir.
2
Seçeneklerdeki unsurları ücret ve serbest meslek kazancı ayrımı açısından karşılaştırmak
Kendi nam ve hesabına çalışma ifadesi 'bağımsızlığı' ifade ederken, ücret 'bağımlılığı' (tabiiyeti) gerektirir.
Ücreti diğer gelir unsurlarından ayıran en kritik farkı tespit etmek için gereklidir.

Key Concept

Ücretin Tanımı ve Serbest Meslek Kazancından Farkı
Estimated Time:45s
Rate this question

Topics

Ücretler

More questions from this topic