Examkin

Question

Difficulty: Very hardII. Mahmud Dönemi Gelişmeleri ve Reformları

II. Mahmud Dönemi’nde, klasik Osmanlı idari ve askerî sisteminin temelini oluşturan tımar sistemi işlevini yitirdiği gerekçesiyle kaldırılmış; tımar gelirleri doğrudan merkezî hazineye aktarılırken, taşra güvenliği için "Redif" birlikleri kurulmuş ve eyalet yöneticilerine merkezden maaş bağlanmıştır.

Buna göre, tımar sisteminin kaldırılması ve yerine yapılan yeni düzenlemelerle doğrudan ulaşılmak istenen amaç aşağıdakilerden hangisidir?

  1. A
    Toprak mülkiyetine sahip olan dirlik sahiplerinin, köylüleri serfleştirerek kendi bölgelerinde bağımsız yargı yetkisi kullanmalarını engellemek
  2. B
    Avrupa tarzı anayasal düzene geçiş sürecinde, taşradaki ayanların meclis açılmasını engellemeye yönelik feodal direnişlerini kırmak
  3. C
    Esnaf loncalarındaki gedik usulünü sona erdirerek taşradaki ticari tekelleşmeyi önlemek ve serbest piyasa koşullarını oluşturmak
  4. Taşradaki askerî ve idari gücü doğrudan merkezî bürokrasiye bağlayarak devletin yerel otoriteler üzerindeki denetimini pekiştirmekAnswer
  5. E
    Tanzimat Fermanı ile getirilen vatandaşlık eşitliği doğrultusunda, gayrimüslim tebaaya da dirlik topraklarının mülkiyetini edinme hakkı tanımak

Answer

Taşradaki askerî ve idari gücü doğrudan merkezî bürokrasiye bağlayarak devletin yerel otoriteler üzerindeki denetimini pekiştirmek
II. Mahmud Dönemi'nde tımar sisteminin kaldırılarak dirlik gelirlerinin doğrudan hazineye aktarılması, taşra güvenliği için merkeze bağlı Redif birliklerinin kurulması ve yöneticilere merkezden maaş bağlanması; taşradaki askeri ve idari gücü tamamen merkezden kontrol edilen bürokratik yapıya entegre etmeyi ve yerel otoritelerin (ayanlar veya nüfuzlu aileler) gücünü kırarak merkezi otoriteyi pekiştirmeyi amaçlamaktadır.

Step-by-Step Solution

1
Tımar sisteminin klasik dönemdeki temel askeri ve idari işlevini belirleme.
Tımar sistemi, taşrada hem güvenliği sağlayan eyalet askerlerini yetiştirir hem de vergi denetimini yerinden yürütürdü.
Reformun kaldırılma gerekçesini ve yeni kurulan yapıların amacını anlamak için eski sistemin işlevini analiz etmek gerekir.
2
Yerine getirilen kurumları (Redif birlikleri ve merkezden bağlanan maaş) analiz etme.
Taşra güvenliğinin doğrudan merkeze bağlı Redif birliklerine verilmesi ve yöneticilerin hazineden maaş alması, yerel güçlerin ekonomik ve askeri bağımsızlığını ortadan kaldırır.
Yapılan reformların doğrudan hangi idari sonucu doğurduğunu saptamak gerekir.
3
Çeldirici seçeneklerde yer alan kavramsal yanılgıları ve kronolojik hataları eleme.
Feodal toprak mülkiyeti ve serflik (A seçeneği), henüz gerçekleşmemiş anayasal süreçler (B seçeneği), esnaf teşkilatına ait gedik usulü (C seçeneği) ve dönem dışı olan Tanzimat Fermanı (E seçeneği) elenir.
Öğrencilerin sıkça düştüğü tımar-feodalizm, anakronizm ve gedik-narh karmaşası gibi yanılgıları doğru analizden ayırmak gerekir.
4
Nihai amaç ve sonucu ilişkilendirme.
Tüm bu merkezileştirme adımlarının temel gayesi, devletin taşradaki denetimini mutlak hale getirmektir.
II. Mahmud Dönemi reformlarının genel karakteristiği olan merkeziyetçilik ilkesine ulaşılır.

Key Concept

II. Mahmud Dönemi merkezileşme reformları ve tımar sisteminin kaldırılmasının idari-askeri sonuçları.
Estimated Time:2m 0s
Rate this question

Topics

II. Mahmud Dönemi Gelişmeleri ve Reformları

More questions from this topic