Soru

Zorluk: Çok zorÇoklu Paragraf Soruları

Aşağıdaki parçaya göre soruyu cevaplayınız.

Abilene paradoksu, bir grup insanın bireysel olarak istemedikleri hâlde, sırf grubun diğer üyelerinin bunu istediğini varsayarak ortak bir kararda uzlaşması durumunu ifade eden sosyolojik bir fenomendir. Yönetim uzmanı Jerry B. Harvey tarafından kavramsallaştırılan bu durum; grup içi uyumu koruma kaygısının, yanl��ş iletişim modellerinin ve toplumsal uyum arzusunun bireyleri nasıl kolektif bir yanılgıya sürüklediğini gözler önüne serer. Paradoksa adını veren klasik hikâyede, kavurucu bir yaz gününde evlerinde sakince oturan aile üyeleri, birinin gayriihtiyari ortaya attığı uzak bir kasabaya gitme teklifini, aslında hiçbiri içten içe istemediği hâlde 'diğerleri sıkılmıştır' veya 'onlar gitmek istiyordur' yanılgısıyla kabul eder. Saatler süren yorucu bir yolculuğun ardından berbat bir yemek yiyip döndüklerinde, her birinin sırf diğerlerini memnun etmek için sessiz kaldığı anlaşılır. Bu paradoksun temelinde, grup üyelerinin çatışmadan kaçınma ve gruptan dışlanma korkusuyla kendi özgün düşüncelerini gizlemeleri yatar. Bireyler, grubun geri kalanının zihnini okumaya çalışırken 'hayali bir fikir birliği' inşa ederler. Sonuçta, gruptaki herkes aslında aynı olumsuz görüşü paylaştığı hâlde, kimse bunu dile getirme cesareti gösteremediği için grup, hiçbir üyesinin onaylamadığı bir eylemi oy birliğiyle hayata geçirir. Bu durum, grup düşüncesi (groupthink) kavramından farklı olarak, üyelerin karara içsel olarak karşı olmalarına rağmen sessiz kalmalarıyla şekillenir ve kurumsal karar alma mekanizmalarında ciddi kaynak kayıplarına yol açar.

Bu parçadan hareketle "Abilene paradoksu" ile ilgili aşağıdakilerden hangisine ulaşılamaz?

  1. A
    Bireylerin gruptan soyutlanma endişesiyle kendi fikirlerini baskılaması, topluluğu ortak ama aslında kimsenin istemediği bir yöne sevk edebilir.
  2. B
    Karar alma süreçlerinde üyelerin sessiz kalması, her zaman karara içsel olarak tamamen katıldıkları anlamına gelmez.
  3. C
    İletişim eksikliği ve başkalarının beklentilerini tahmin etme çabası, yapay bir mutabakat ortamı oluşturabilir.
  4. Grup üyelerinin, ortak kararın doğruluğuna zamanla içtenlikle inanıp kendi özgün görüşlerinden tamamen vazgeçmesiyle ortaya çıkar.Cevap
  5. E
    Grup üyelerinin birbirinin düşüncelerini yanlış öngörmesi, kurumsal düzeyde iş gücü ve maddi kayıplarla sonuçlanabilir.

Cevap

Grup üyelerinin, ortak kararın doğruluğuna zamanla içtenlikle inanıp kendi özgün görüşlerinden tamamen vazgeçmesiyle ortaya çıktığı yönündeki yargı yanlıştır.
Doğru cevap, grup üyelerinin ortak kararın doğruluğuna içtenlikle inanıp kendi görüşlerinden vazgeçtiğini savunan ifadedir. Metne göre, Abilene paradoksunda bireyler karara içtenlikle inanmamakta, aksine içsel olarak karşı olmalarına rağmen sessiz kalmaktadırlar. Bu durum onları grup düşüncesinden (groupthink) ayıran temel farktır. Dolayısıyla bu yargı metinden çıkarılamaz ve yanlıştır.

Adım Adım Çözüm

1
Paragrafın ana fikrini ve anahtar kavramlarını belirleme.
Paragrafta Abilene paradoksunun tanımı, ortaya çıkış nedenleri ve grup düşüncesinden farkı açıklanmaktadır.
Soruyu doğru analiz edebilmek için metnin sınırlarını çizmek gerekir.
2
Seçenekleri paragraftaki bilgilerle karşılaştırarak eleme yapma.
Bireylerin dışlanma korkusuyla fikirlerini gizlemesi, sessiz kalmanın içsel onay anlamına gelmemesi, iletişim eksikliği ve kaynak kaybı gibi unsurların metinde yer aldığı görülür.
Ulaşılamaz olan seçeneği bulmak için doğru olan bilgileri tespit edip elemek gerekir.
3
Doğru seçeneği belirleme.
Paragrafta üyelerin karara içsel olarak karşı oldukları vurgulandığı için, ortak karara zamanla içtenlikle inandıklarını belirten ifadenin yanlış olduğu saptanır.
Metindeki 'karara içsel olarak karşı olmalarına rağmen sessiz kalma' ifadesiyle çelişen yargıyı bulmak cevaba ulaşmayı sağlar.

Anahtar Kavram

Çoklu Paragrafta Olumsuz Soru Kökü ve Çıkarım Yapma
Tahmini Süre:3m 0s
Bu soruyu puanla