Barbara Bergmann tarafından geliştirilen "Kalabalıklaşma (Yığılma) Hipotezi"ne göre, işgücü piyasasında kadınların veya azınlık grupların belirli "ayrıcalıklı" mesleklerden dışlanarak kısıtlı sayıdaki "ikincil" mesleklere yönlendirilmesinin yarattığı piyasa dinamikleri hakkında aşağıdakilerden hangisi doğrudur?
- Ayrıcalıklı sektörde emeğin arzı azaldığı için marjinal verimlilik ve ücretler yükselirken, yığılmanın olduğu sektörde emeğin marjinal verimliliği ve ücretler düşer.Cevap
- Bİşverenlerin ayrımcılık yapma "zevki" nedeniyle, dışlanan işçilerin ücretleri her iki sektörde de marjinal ürün değerinin altına iner ve kâr maksimizasyonu sağlanır.
- Cİşverenlerin bireysel verimlilik hakkındaki bilgi eksikliği, yığılmanın olduğu sektördeki tüm işçilerin grup ortalamasına göre daha düşük ücret almasına neden olur.
- DYığılmanın olduğu sektördeki düşük ücretlerin temel nedeni, bu gruptaki işçilerin beşeri sermaye yatırımlarının ve eğitim düzeylerinin diğer gruba göre daha düşük olmasıdır.
- EDışlamanın olduğu sektörde emeğin marjinal verimliliği artsa da sendikasızlaşma ve friksiyonel etkiler nedeniyle ücretler piyasa dengesinin altında kalmaya devam eder.
Cevap
Ayrıcalıklı sektörde emeğin arzı azaldığı için marjinal verimlilik ve ücretler yükselirken, yığılmanın olduğu sektörde emeğin marjinal verimliliği ve ücretler düşer.
Barbara Bergmann'ın modeline göre, piyasadaki yapay kısıtlamalar nedeniyle emeğin sektörler arasındaki dağılımı bozulur. Ayrıcalıklı (kısıtlı) sektörde daha az işçi çalıştığı için bu işçilerin marjinal verimlilikleri ve ücretleri yüksek kalır. Aksine, dışlananların yığıldığı sektörde emek arzı aşırı arttığı için marjinal verimlilik ve ücretler denge seviyesinin altına iner. Bu durum toplam çıktıda azalmaya ve ekonomik verimsizliğe yol açar.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Barbara Bergmann'ın Kalabalıklaşma Hipotezi, ücret farklılıklarını işçilerin yetenek farkıyla değil, piyasaya giriş engellerinin yarattığı arz fazlası (yığılma) ve arz kıtlığı ile açıklar.