sayılı Devlet Memurları Kanunu'na tabi olarak görev yapan memur (), Nisan tarihinde 'aylıktan kesme' cezasını gerektiren bir fiil işlemiş; disiplin amiri bu fiili Mayıs tarihinde öğrenmiştir. İdare tarafından Mayıs tarihinde memura savunmasını yapması için günlük süre verilmiş ve memurun savunmasını sunmasının ardından Haziran tarihinde ilgili disiplin cezası tesis edilmiştir.
Bu disiplin süreciyle ilgili aşağıdaki hukuki değerlendirmelerden hangisi doğrudur?
- AFiilin işlendiği tarihten itibaren ay içinde soruşturmaya başlanmadığı için idarenin disiplin cezası verme yetkisi zamanaşımına uğramıştır.
- Memura savunma yapması için tanınan günlük süre kanuni asgari sürenin altında olduğundan, tesis edilen disiplin cezası usul yönünden sakattır.Cevap
- CVerilen aylıktan kesme cezasına karşı memurun, kararın tebliğinden itibaren gün içinde Yüksek Disiplin Kuruluna itiraz etme hakkı bulunur.
- DDisiplin amiri fiili Mayıs tarihinde öğrendiğine göre, ceza verme yetkisinin korunması için en geç Mayıs tarihinde ceza verilmiş olmalıdır.
- EDisiplin soruşturması kapsamında memurun savunmasının alınması, disiplin amirinin takdirinde olan ihtiyari bir usul aşamasıdır.
Cevap
Memura savunma yapması için tanınan sürenin kanuni asgari sınırın (7 gün) altında olması, işlemi usul yönünden sakatlamaktadır.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 130. maddesine göre, memur hakkında savunması alınmadan disiplin cezası verilemez ve bu savunma süresi 7 günden az olamaz. Olayda memura sadece 5 gün süre tanınmış olması, savunma hakkının kısıtlanması anlamına gelir ve idari işlemi şekil/usul yönünden hukuka aykırı kılar.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Disiplin hukukunda asgari savunma süresi ve usul güvenceleri
Daha Fazla Pratik
Disiplin cezalarına karşı yapılan itirazın reddedilmesi durumunda idari yargıda dava açma süresini ve usulünü inceleyiniz.
Tahmini Süre:2m 0s