sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre, memurların mesleki ilerlemelerini sağlayan "kademe ilerlemesi" ve "derece yükselmesi" süreçleri belirli şartlara bağlanmıştır. Bu iki ilerleme usulü karşılaştırıldığında, "üst derecede boş bir kadronun bulunması" şartı bakımından aşağıdakilerden hangisi doğrudur?
- Derece yükselmesi için üst dereceden boş bir kadronun bulunması şartken, kademe ilerlemesi için boş kadro bulunması şartı aranmaz.Cevap
- BKademe ilerlemesi yapılabilmesi için mutlaka boş bir kadronun olması gerekirken, derece yükselmesi kadro şartına bakılmaksızın yapılır.
- CHem kademe ilerlemesi hem de derece yükselmesi için üst derecede veya kademede boş bir kadronun bulunması her durumda zorunludur.
- DDerece yükselmesi için memurun bulunduğu derecede en az yıl çalışması yeterliyken, kademe ilerlemesi için yıl çalışma şartı aranır.
- EBoş kadro şartı, sadece Teknik Hizmetler sınıfındaki memurların kademe ilerlemesi yapabilmesi için aranan özel bir şarttır.
Cevap
Derece yükselmesi için üst dereceden boş bir kadronun bulunması zorunluyken, kademe ilerlemesi için boş kadro şartı aranmaz.
Doğru yanıt, derece yükselmesi ve kademe ilerlemesi arasındaki en temel yapısal farkı ortaya koymaktadır. Derece yükselmesi (dikey ilerleme), memurun mevcut derecesinden daha üst bir dereceye ve o derecedeki bir kadroya atanması işlemidir; bu nedenle boş bir kadronun varlığı yasal bir zorunluluktur. Kademe ilerlemesi (yatay ilerleme) ise memurun aynı derece içinde, sadece kıdem ve başarıya bağlı olarak maaş ve özlük haklarında bir adım ileri gitmesidir ve bu işlem yeni bir kadro ataması gerektirmediğinden boş kadro şartına bağlı değildir.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Kademe ilerlemesi için kadro şartı aranmazken, derece yükselmesi için boş kadro bulunması zorunludur.
Daha Fazla Pratik
İstisnai memurluklar veya üst derece kadroya atanma hallerindeki (torba kadro) derece yükselmesi şartlarını inceleyebilirsiniz.
Tahmini Süre:1m 15s