657 sayılı Devlet Memurları Kanunu hükümleri uyarınca aday memurluk süreci, eğitim aşamaları ve asli memurluğa atanma usulü ile ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?
- Adaylık süresi içinde temel eğitim, hazırlık eğitimi ve staj aşamalarının herhangi birinde başarısız olanların disiplin amirlerinin teklifi ve atama yetkili amirin onayı ile kurumlarıyla ilişikleri kesilir ve bu kişiler 3 yıl süreyle tekrar devlet memurluğuna alınmazlar.Cevap
- BTemel eğitim ve hazırlık eğitimi aşamalarını başarıyla tamamlayan ancak staj döneminde başarısız olan adaylar, bir defaya mahsus olmak üzere staj eğitimini aynı kurumda tekrar etme hakkına sahiptir.
- CAdaylık süresi içerisinde disiplin cezası alan memurların görevine derhal son verilir ve bu kişilerin 1 yıl boyunca yeniden memuriyete girişi engellenir.
- DAdaylık süresini başarıyla tamamlayanların asli memurluğa atanmaları, adaylık süresinin bitiminden itibaren en geç on beş gün içinde ilgili disiplin amiri tarafından resen gerçekleştirilir.
- EAdaylık süresi altı aydan az, iki yıldan fazla olamaz ve aday memurlar bu süre içerisinde kendi kurumları içindeki başka birimlere naklen atanamazlar.
Cevap
Adaylık süresi içinde herhangi bir eğitim aşamasında başarısız olanların ilişiği yetkili amirin onayıyla kesilir ve bu kişiler 3 yıl boyunca memuriyete alınamazlar.
Doğru ifade, adaylık süreci içerisindeki temel eğitim, hazırlık eğitimi ve staj aşamalarından herhangi birinde başarısız olanların ilişiğinin, disiplin amirinin teklifi ve atama yetkili amirin onayı ile kesileceğini ve bu kişilerin 3 yıl boyunca tekrar devlet memuru olamayacağını belirtmektedir. Bu durum 657 sayılı Kanun'un 56. ve 57. maddeleriyle birebir uyumludur.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Aday memurluk süresi, eğitim aşamaları ve başarısızlık durumunda 3 yıllık yeniden atanma yasağı.