Bir kamu kurumunda şube müdürü olarak görev yapan bir yönetici, personeline verilen hedeflere zamanında ulaşılmaması durumunda disiplin soruşturması başlatılacağını, performans değerlendirme notlarının düşük verileceğini ve tayin döneminde dezavantajlı bölgelere gönderileceklerini toplantılarda sık sık dile getirmektedir. Personel ise bu olumsuz sonuçlarla karşılaşmamak amacıyla verilen görevleri eksiksiz bir şekilde yerine getirmeye özen göstermektedir.
Buna göre yöneticinin, astları üzerinde etki kurmak ve onları yönlendirmek amacıyla kullandığı temel güç kaynağı aşağıdakilerden hangisidir?
- Zorlayıcı güçCevap
- BYasal güç
- CUzmanlık gücü
- DKarizmatik güç
- EÖdüllendirme gücü
Cevap
Doğru cevap, yöneticinin çalışanları olumsuz sonuçlarla ve cezalarla tehdit ederek yönlendirmesini ifade eden zorlayıcı güçtür.
Vaka metninde yöneticinin astlarını yönlendirmek için disiplin soruşturması, düşük not veya sürgün gibi olumsuz yaptırımları (cezaları) kullandığı açıkça belirtilmiştir. French ve Raven'ın güç tipolojisine göre, kişilerin cezalandırılma korkusu nedeniyle istenilen davranışları sergilemesi zorlayıcı gücün kullanıldığını gösterir.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Örgütsel Güç Türleri (French ve Raven)