Question

Difficulty: MediumFriksiyonel (Geçici) İşsizlik

Bir finans analizcisinin, mevcut iş yerindeki kurumsal kültürün kendi uzun vadeli kariyer planlarıyla örtüşmediğini düşünerek görevinden istifa etmesi ve uzmanlık alanına daha uygun, hedefleriyle uyumlu yeni bir pozisyon bulabilmek amacıyla sektördeki ilanları inceleyip mülakatlara katıldığı süreçte geçen süre, emek piyasası literatüründe aşağıdakilerden hangisi ile adlandırılır?

  1. Friksiyonel (Geçici) İşsizlikAnswer
  2. B
    Yapısal İşsizlik
  3. C
    Konjonktürel İşsizlik
  4. D
    Mevsimsel İşsizlik
  5. E
    Gizli İşsizlik

Answer

Bireyin kendi uzmanlık alanına daha uygun bir iş bulmak amacıyla gönüllü olarak iş değiştirmesi ve bu arama sürecinde geçici olarak işsiz kalması 'Friksiyonel (Geçici) İşsizlik' olarak tanımlanır.
Doğru cevap olan friksiyonel işsizlik, emek piyasasında işçilerin ve işlerin heterojen olması ve bilgiye ulaşmanın maliyetli olması nedeniyle, bireylerin kendi niteliklerine en uygun işi bulana kadar geçen geçici süreyi ifade eder. Senaryodaki finans analizcisinin durumu, daha verimli bir eşleşme arayışında olduğu için bu tanıma tam olarak uymaktadır.

Step-by-Step Solution

1
İşsizliğin nedenini belirleyin.
Birey, daha iyi bir kariyer uyumu için kendi isteğiyle istifa etmiştir.
İşsizliğin gönüllü mü yoksa zorunlu mu olduğu, türünü belirlemek için kritik bir veridir.
2
Sürecin niteliğini analiz edin.
İş bulma sürecindeki bilgi eksikliği ve doğru eşleşmenin zaman alması söz konusudur.
Emek piyasasında tam bilginin olmaması, iş arama maliyetlerini ve süresini artırır.
3
Kavramsal eşleştirme yapın.
Bu durum friksiyonel işsizliğin temel tanımına uymaktadır.
Friksiyonel işsizlik, işgücüne yeni katılanlar veya iş değiştirenlerin 'arama' sürecindeki işsizliğidir.

Key Concept

Friksiyonel İşsizlik (Arama İşsizliği)

Practice More

Doğal işsizlik oranının hangi işsizlik türlerinin toplamından oluştuğunu gözden geçirebilirsiniz.
Estimated Time:45s
Rate this question