Examkin

Question

Difficulty: Mediumİşbaşında Eğitim: Genel Eğitim

İşbaşında gerçekleştirilen bir eğitim faaliyetinin sonucunda elde edilen niteliklerin, işçinin marjinal ürün verimliliğini sadece eğitim aldığı firmada değil, ekonomideki tüm firmalarda aynı oranda artırması durumunda; rasyonel bir firmanın yatırım maliyetine ilişkin tutumu ve bu süreçteki denge ücretiyle ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?

  1. İşveren, eğitimli işçinin piyasadaki diğer firmalara geçme (mobilite) imkanı nedeniyle maliyeti üstlenmek istemez; bu nedenle maliyet, eğitim süresince marjinal ürün verimliliğinden daha düşük bir ücret ödenerek işçiye yansıtılır.Answer
  2. B
    Eğitim firmanın rekabet gücünü artırdığı için maliyet tamamen işveren tarafından karşılanır ve işçiye eğitim boyunca marjinal ürün verimliliği düzeyinde ücret ödenir.
  3. C
    Genel eğitimin getirileri hem işçi hem de işveren için yüksek olduğundan, maliyet taraflar arasında her zaman eşit olarak paylaştırılır.
  4. D
    İşveren, eğitimli işçiyi elinde tutmak amacıyla eğitim süresince marjinal ürün verimliliğinin üzerinde bir ücret ödeyerek tüm maliyeti kendisi üstlenir.
  5. E
    Eğitim sürecinde maliyetler işveren tarafından karşılanır ancak eğitim sonrasında işçinin ücreti marjinal ürün verimliliğinin altında belirlenerek maliyet geri kazanılır.

Answer

İşverenin eğitimli işçiyi kaybetme riski nedeniyle maliyeti üstlenmemesi ve bu maliyetin eğitim döneminde verimliliğin altında bir ücret (W<VMPLW < VMPL) ödenerek işçiye yansıtılmasıdır.
Genel eğitim, işçinin üretkenliğini sadece mevcut firmasında değil, piyasadaki tüm potansiyel işverenler nezdinde artırır. Tam rekabetçi bir piyasada işçi, eğitim sonrası yeni ve yüksek verimlilik düzeyine eşit bir ücreti rakip firmalardan alabileceği için mevcut işvereni onu daha düşük bir ücretle çalıştıramaz. Bu durum, işverenin eğitim maliyetini karşılaması halinde bu harcamayı eğitim sonrasında geri kazanamayacağı anlamına gelir. Dolayısıyla, beşeri sermaye teorisine göre genel eğitimin maliyeti, eğitim süresince mevcut verimliliğinden daha düşük bir ücreti kabul eden işçi tarafından finanse edilir.

Step-by-Step Solution

1
Eğitimin türünü ve verimlilik etkisini belirlemek.
Verimliliğin tüm firmalarda aynı oranda artması, bu eğitimin 'genel eğitim' olduğunu gösterir.
Genel eğitim, işçinin beşeri sermayesini piyasadaki tüm işverenler için değerli kılacak şekilde geliştirir.
2
İşverenin yatırım rasyonelliğini analiz etmek.
İşveren maliyeti üstlenirse, eğitim sonunda işçi başka firmaya geçebileceği için yatırımı geri kazanamaz.
Tam rekabetçi emek piyasasında işçinin mobilitesi yüksektir ve diğer firmalar işçiye yeni verimlilik düzeyinde ücret teklif eder.
3
Eğitim dönemindeki ücret dengesini saptamak.
Denge koşulu gereği eğitim dönemindeki ücret, marjinal ürün verimliliğinden eğitim maliyeti kadar düşüktür (W=VMPL−kW = VMPL - k).
Maliyetin tamamı, eğitim süresince daha düşük ücreti kabul eden işçi tarafından karşılanmış olur.

Key Concept

Genel Eğitim ve Finansman Mantığı

Practice More

Özel eğitim (specific training) durumunda maliyetlerin neden ve nasıl paylaşıldığını inceleyerek aradaki farkı netleştirin.
Estimated Time:1m 30s
Rate this question

Topics

İşbaşında Eğitim: Genel Eğitim

More questions from this topic