Question

Difficulty: MediumFriksiyonel (Geçici) İşsizlik

İlaç sektöründe faaliyet gösteren bir firmada kıdemli dış ticaret uzmanı olarak görev yapan bir birey, mevcut iş yerindeki terfi olanaklarının kısıtlı olması ve çalışma ortamının beklentilerini karşılamaması nedeniyle görevinden istifa etmiştir. Kendi uzmanlık alanında daha iyi kariyer fırsatları ve sosyal imkânlar sunan bir pozisyon bulmak amacıyla iş arama sürecine giren ve piyasadaki bilgi eksikliği nedeniyle en uygun eşleşmeyi bulana kadar mülakatlarını sürdüren bu uzmanın, yeni bir iş sözleşmesi imzalayana kadar geçen sürede içinde bulunduğu işsizlik türü aşağıdakilerden hangisidir?

  1. A
    Mevsimsel işsizlik
  2. Friksiyonel (geçici) işsizlikAnswer
  3. C
    Yapısal işsizlik
  4. D
    Konjonktürel işsizlik
  5. E
    Gizli işsizlik

Answer

İş arama süreci ve bilgi eksikliği nedeniyle yaşanan bu durum friksiyonel (geçici) işsizliktir.
Dış ticaret uzmanının daha iyi kariyer hedefleri için kendi isteğiyle işinden ayrılması ve piyasadaki bilgi eksikliği (bilgi asimetrisi) nedeniyle yeni bir iş bulana kadar geçen sürede yaşadığı işsizlik, friksiyonel (geçici) işsizlik olarak tanımlanır. Bu işsizlik türü, emek piyasasının dinamik yapısının bir sonucu olup genellikle kısa sürelidir.

Step-by-Step Solution

1
İşsiz kalma nedenini belirle
Birey, kendi uzmanlık alanında daha iyi şartlar bulmak için gönüllü olarak istifa etmiştir.
Gönüllü işten ayrılma ve arama süreci friksiyonel işsizliğin temel özelliğidir.
2
İşsizliğin süresini ve niteliğini değerlendir
İşsizlik, piyasadaki bilgi eksikliği ve uygun eşleşmenin zaman alması nedeniyle geçicidir.
Emek piyasasındaki bilgi asimetrisi, işçi ve işverenin hemen buluşmasını engeller.
3
Kavramsal eşleştirmeyi yap
Bu durum friksiyonel (geçici) işsizlik tanımıyla tam olarak örtüşmektedir.
Geçici, arama odaklı ve genellikle gönüllü olan bu tür friksiyonel olarak adlandırılır.

Key Concept

Friksiyonel İşsizlik (İş Arama ve Bilgi Maliyetleri)
Estimated Time:1m 0s
Rate this question