Çalışma yaşamında motivasyonu sağlamaya yönelik araçlar; ekonomik, psiko-sosyal ve örgütsel-yönetsel araçlar olarak sınıflandırılmaktadır. Bir örgütte çalışanların yaptıkları işin niteliğini artırmak, onlara işin planlanması ve kontrolü aşamalarında daha fazla özerklik ve sorumluluk vermek amacıyla işin içeriğinin dikey olarak geliştirilmesi, aşağıdaki motivasyon araçlarından hangisi kapsamında değerlendirilir?
- İş zenginleştirmeCevap
- Bİş genişletme
- CKâra katılma
- DPsikolojik güvence
- EPerformans primi
Cevap
İşin içeriğinin dikey olarak geliştirilerek çalışana planlama ve kontrol yetkisi verilmesi 'İş zenginleştirme' olarak tanımlanır.
İş zenginleştirme, çalışanın yaptığı işin dikey olarak büyütülmesini; yani işe daha yüksek düzeyde bilgi ve beceri gerektiren görevlerin eklenmesini, çalışana planlama, uygulama ve denetleme süreçlerinde daha fazla özerklik verilmesini ifade eder. Bu durum örgütsel-yönetsel motivasyon araçlarının en önemli unsurlarından biridir.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
İş Zenginleştirme (Job Enrichment)
Daha Fazla Pratik
Herzberg'in Çift Faktör Teorisi'nde hangi araçların 'hijyen' hangilerinin 'motive edici' olduğunu tekrar gözden geçirin.
Tahmini Süre:1m 15s