İş stresi kaynakları; işin kendisinden, örgütün yapısından veya bireyin yaşamındaki örgüt dışı çevresel faktörlerden kaynaklanabilmektedir. Buna göre, aşağıdakilerden hangisi iş stresinin örgüt dışı (çevresel) kaynakları arasında yer alır?
- Ekonomik belirsizlikler ve toplumsal değişimlerCevap
- BRol belirsizliği ve rol çatışması
- CAşırı iş yükü ve zaman baskısı
- DÖrgütsel politika ve yönetim tarzı
- EÇalışma ortamındaki aşırı gürültü ve yetersiz aydınlatma
Cevap
Ekonomik belirsizlikler ve toplumsal değişimler
Ekonomik belirsizlikler ve toplumsal değişimler, örgütün kurumsal sınırları dışında gerçekleşen, makro düzeydeki çevresel faktörlerdir. Bu faktörler bireyin iş güvencesi, satın alma gücü ve sosyal statüsü üzerinde baskı kurarak stres yaratır.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
İş Stresi Kaynaklarının Sınıflandırılması
İpuçları
1
Stres kaynağının 'nereden' geldiğine odaklanın: Şirketin içinden mi yoksa dış dünyadan mı?
Daha Fazla Pratik
İş stresi kaynaklarını; bireysel, örgütsel ve çevresel olarak bir tablo halinde gruplandırarak çalışmanız kavramlar arası ayrımı netleştirecektir.
Tahmini Süre:45s