Examkin

Soru

Zorluk: OrtaEğitim ve Geliştirme

Ulusal hava sahasının yönetiminden sorumlu bir kamu kurumu, bünyesinde göreve yeni başlayacak hava trafik kontrolörleri için özel bir eğitim programı tasarlamıştır. Gerçek uçuş trafiğini yönetirken yapılabilecek en küçük bir hatanın telafisi mümkün olmayan sonuçlar doğurma riski göz önüne alınarak; eğitimler gerçek radar ve haberleşme sistemleri üzerinde (işbaşında) değil, hava sahası koşullarının, uçuş yoğunluğunun ve acil durum senaryolarının bilgisayar ortamında yapay olarak kurgulandığı özel bir yazılım platformunda gerçekleştirilmektedir.

Bu uygulamada temel amaç, personelin sıfır riskle, ancak gerçek çalışma koşullarının gerçeğe en yakın kopyası içinde karar verme becerilerini geliştirmesidir.

Buna göre, kurumun uyguladığı eğitim yöntemi ve bu yöntemin İnsan Kaynakları Yönetimi literatüründeki genel sınıflandırması aşağıdakilerin hangisinde doğru verilmiştir?

  1. Simülasyon (Benzetim) – İş dışı eğitimCevap
  2. B
    Vestibül (Giriş) eğitimi – İşbaşı eğitim
  3. C
    Örnek olay (Vaka) incelemesi – İş dışı eğitim
  4. D
    İş rotasyonu – İşbaşı eğitim
  5. E
    Rol oynama – İş dışı eğitim

Cevap

Kurumun bilgisayar ortamında kurguladığı yapay yazılım platformu 'Simülasyon (Benzetim)' yöntemini işaret etmektedir. Bu eğitim doğrudan iş ifa edilirken değil, işten bağımsız bir ortamda verildiği için 'İş dışı eğitim' sınıfındadır.
Vakada personelin eğitiminin gerçek iş ortamında (işbaşında) değil, özel bir yazılım platformunda gerçekleştirildiği açıkça belirtilmiştir. Bu durum, yöntemin 'iş dışı eğitim' sınıfında yer aldığını gösterir. Ayrıca, gerçek çalışma ortamının, risklerinin ve koşullarının bir bilgisayar yazılımı aracılığıyla yapay olarak modellenerek personelin bu sanal ortamda eğitilmesi, doğrudan 'simülasyon (benzetim)' yönteminin teorik tanımıdır.

Adım Adım Çözüm

1
Eğitim sürecinin gerçekleştirildiği ortamı ve sınıflandırmasını tespit etmek.
Eğitimin gerçek radar sistemlerinde değil, özel bir platformda verildiği tespit edilmiştir. Bu durum eğitimin 'iş dışı' olduğuna işaret eder.
İşbaşı ve iş dışı eğitim yöntemlerini birbirinden ayırt edebilmek için.
2
Uygulanan spesifik İK eğitim yöntemini tanımlamak.
Riskleri ortadan kaldırmak amacıyla gerçek şartların bilgisayar ortamında yapay olarak kurgulanması modelinin 'Simülasyon (Benzetim)' olduğu belirlenmiştir.
Vakadaki yazılım tabanlı modelleme kavramının literatürdeki tam karşılığını bulmak için.

Anahtar Kavram

Eğitim ve Geliştirme Yöntemleri (İşbaşı ve İş Dışı Eğitimler)
Bu soruyu puanla

Konular

Eğitim ve Geliştirme

Bu konudan daha fazla soru