Bir kamu kurumu, personelinin lojman tahsis kriterlerini belirleyen yönetmelikte bir değişiklik yaparak; lojman başvurusunda bulunabilmek için 'son üç yıl içinde herhangi bir disiplin cezası almamış olma ve mevcut bir sendika üyeliğinden istifa etmemiş olma' şartını getirmiştir. İdari yargı mercilerince yapılan incelemede; idarenin bu düzenlemeyi yaparken yetkili olduğu, şekil ve usul kurallarına uyduğu, ancak asıl amacın hizmetin rasyonel işleyişini sağlamak değil, belirli bir sendikaya üye olan personeli korumak ve sendikal özgürlüğünü kullanan diğer personeli cezalandırmak olduğu tespit edilmiştir.
Buna göre, idarenin söz konusu düzenlemesi idari işlemin unsurlarından hangisi bakımından 'yetki saptırması' nedeniyle hukuka aykırılık teşkil etmektedir?
- Maksat unsuruCevap
- BYetki unsuru
- CSebep unsuru
- DKonu unsuru
- EŞekil ve usul unsuru