Examkin

Soru

Zorluk: OrtaRobert K. Merton'un Bürokrasi Modeli

Robert K. Merton’un bürokrasi analizine göre; bürokratik yapının bireylerden beklediği katı disiplin ve kuralcı tutumun bir sonucu olarak, personelin geçmişte edindiği uzmanlık ve becerilerin değişen yeni koşullar karşısında esneklik gösterememesi ve çözüm üretmede birer engele dönüşmesi durumu aşağıdakilerden hangisiyle ifade edilmektedir?

  1. Eğitilmiş yetersizlikCevap
  2. B
    Amaçların yer değiştirmesi
  3. C
    Kooptasyon (Katılım yoluyla soğurma)
  4. D
    Yapmacık (Mış gibi) bürokrasi
  5. E
    İdeal tip bürokrasi

Cevap

Eğitilmiş yetersizlik
Doğru yanıt olan kavram, Merton tarafından bürokrasinin niyetlenilmemiş sonuçlarını açıklamak için kullanılmıştır. Bu kavrama göre, bürokratik yapının aşırı kuralcılığı ve dar uzmanlaşması, memurun olaylara sadece kendi uzmanlık penceresinden bakmasına neden olur; bu durum ise değişen çevre koşullarında memuru esneklikten mahrum bırakarak çözüm üretemez hale getirir.

Adım Adım Çözüm

1
Merton'un bürokrasi eleştirisindeki temel disfonksiyonel kavramları analiz et.
Eğitilmiş yetersizlik, amaçların yer değiştirmesi ve bürokratik kişilik gibi kavramlar belirlendi.
Soruda istenen spesifik durumun hangi kavrama karşılık geldiğini bulmak için temel kavramları ayırmak gerekir.
2
Soruda vurgulanan 'becerilerin engele dönüşmesi' ve 'esneklik kaybı' ifadelerini kavramlarla eşleştir.
Bu durumun tam olarak 'eğitilmiş yetersizlik' kavramını tarif ettiği görüldü.
Eğitilmiş yetersizlik, kişinin geçmişteki başarısının temelini oluşturan becerilerin, değişen şartlarda yetersiz kalmasını ve çözümün önünü tıkamasını ifade eder.

Anahtar Kavram

Robert K. Merton'un 'Eğitilmiş Yetersizlik' Kavramı
Tahmini Süre:1m 15s
Bu soruyu puanla

Konular

Robert K. Merton'un Bürokrasi Modeli

Bu konudan daha fazla soru