Bir işverene bağlı üç ayrı işyerinin bulunduğu bir işletmede toplam 1.000 işçi çalışmaktad… — KPSS Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri

Bir işverene bağlı üç ayrı işyerinin bulunduğu bir işletmede toplam $1.000$ işçi çalışmaktadır. Kurulu bulunduğu işkolunda $\%1$ barajını aşan bir işçi sendikasının, bu işletmenin tamamını kapsayacak bir işletme toplu iş sözleşmesi yapabilmek için yetki tespiti başvurusunda bulunabilmesi için işletme genelinde en az kaç üyesinin olması gerekir?

$400$ Answer
B
$401$
C
$500$
D
$501$
E
$10$

Answer

İşletme toplu iş sözleşmesi yapılabilmesi için işletme genelindeki toplam işçi sayısının en az %40'ının sendika üyesi olması gerektiğinden, 1.000 işçinin çalıştığı işletmede en az 400 üye bulunmalıdır.

6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun 41. maddesine göre, bir işçi sendikasının işletme toplu iş sözleşmesi yapabilmesi için kurulu bulunduğu işkolunda en az

\%1

barajını sağlaması ve işletme genelinde çalışan işçilerin en az yüzde kırkının kendi üyesi olması gerekir.

1.000

işçinin çalıştığı bir işletmede bu oran

400

üyeye tekabül eder.

Step-by-Step Solution

Toplu iş sözleşmesinin türünü belirleme.

Sözleşme türü 'işletme toplu iş sözleşmesi'dir.

Bir işverene bağlı birden çok işyerinin bulunduğu durumlarda işletme toplu iş sözleşmesi yapılması yasal zorunluluktur.

6356 sayılı Kanun'daki ilgili baraj oranını tespit etme.

İşletme toplu iş sözleşmeleri için işletme genelindeki çoğunluk şartı

\%40

'tır.

Kanun koyucu, işletme düzeyindeki sözleşmelerde yetkiyi kolaylaştırmak adına münferit işyerindeki 'yarıdan fazla' şartını işletme genelinde 'en az yüzde kırk' olarak düzenlemiştir.

Verilen toplam işçi sayısı üzerinden hesaplama yapma.

1.000 \times \%40 = 400

Yetki için gerekli olan minimum üye sayısını bulmak için toplam çalışan sayısı yasal oranla çarpılır.

Key Concept

İşletme Toplu İş Sözleşmesi Yetki Barajları

Estimated Time:1m 15s

Question

Answer

Step-by-Step Solution

Key Concept

Common Mistakes

Topics

More questions from this topic