Bir il çevre ve şehircilik müdürlüğünde şube müdürü olarak görev yapan Orhan Bey, kendisine bağlı denetim ekiplerinin saha raporlarını zamanında sisteme girmediklerini tespit etmiştir. Süreci hızlandırmak amacıyla Orhan Bey, raporlarını belirlenen mesai bitimine kadar teslim etmeyen personelin arazi tazminatlarında kesinti yapılacağını ve haklarında disiplin işlemi başlatılacağını bir iç yazışmayla duyurmuştur. Bu bildirimin ardından raporların sisteme girilmesindeki gecikmeler ortadan kalkmıştır.
Yöneltme fonksiyonu kapsamında değerlendirildiğinde, Orhan Bey'in astlarının davranışlarını değiştirmek için ağırlıklı olarak kullandığı örgütsel güç kaynağı aşağıdakilerden hangisidir?
- Zorlayıcı güçAnswer
- BYasal güç
- CÖdüllendirme gücü
- DUzmanlık gücü
- EKarizmatik güç
Answer
Doğru cevap zorlayıcı güçtür. Yönetici, astlarını yönlendirmek için ceza ve mahrumiyet tehdidini bir araç olarak kullanmıştır.
Zorlayıcı güç (coercive power), astların yöneticinin isteklerine uymadıkları takdirde cezalandırılacakları, eleştirilecekleri veya sahip oldukları bazı haklardan (ücret, prim, unvan vb.) mahrum bırakılacakları korkusuna dayanır. Senaryoda Orhan Bey'in arazi tazminatı kesintisi ve disiplin işlemi gibi olumsuz yaptırımları açıkça bir tehdit unsuru olarak öne sürerek astlarını yönlendirmesi, zorlayıcı gücün tipik bir yansımasıdır.
Step-by-Step Solution
Key Concept
Örgütsel Güç Kaynakları (French ve Raven)