Examkin

Question

Difficulty: HardMemurların Hakları ve Ayrıcalıkları

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda 'Haklar' başlığı altında düzenlenen aylıksız izinlere ilişkin aşağıdaki ifadelerden hangisi yanlıştır?

  1. A
    Üç yaşını doldurmamış bir çocuğu eşiyle birlikte veya münferit olarak evlat edinen memurlara, çocuğun teslim edildiği tarihten itibaren 2424 aya kadar aylıksız izin verilir.
  2. B
    Memura, refakat izni süresinin bitiminden itibaren, sağlık kurulu raporuyla belgelendirilmesi şartıyla 1818 aya kadar aylıksız izin verilir.
  3. Yıllık izinde esas alınan süreler itibarıyla 1010 hizmet yılını tamamlamış olan memura, isteği üzerine memuriyeti boyunca en fazla iki kısımdan oluşmak üzere toplam bir yıla kadar aylıksız izin verilebilir.Answer
  4. D
    Eşi, yabancı memleketlerin resmî kurumlarında veya uluslararası kuruluşlarda görev yapan memurlara, eşlerinin görev süresi boyunca aylıksız izin verilir.
  5. E
    Doğum yapan memura, doğum sonrası analık izni süresinin bitiminden itibaren istekleri üzerine 2424 aya kadar aylıksız izin verilir.

Answer

Yıllık izinde esas alınan süreler itibarıyla on hizmet yılını tamamlamış olan memura toplam bir yıla kadar aylıksız izin verilebileceğini belirten seçenek yanlıştır; çünkü bu hak için gereken hizmet süresi beş yıldır.
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 108108. maddesinin (E) fıkrasına göre; yıllık izinde esas alınan süreler itibarıyla beş (55) hizmet yılını tamamlamış olan memura, memuriyeti boyunca en fazla iki kısımdan oluşmak üzere toplam bir yıla kadar aylıksız izin verilebilir. On (1010) hizmet yılı ifadesi kanuni metne aykırıdır.

Step-by-Step Solution

1
657 sayılı DMK Madde 108108 kapsamında düzenlenen aylıksız izin türlerini ve sürelerini analiz et.
Doğum, evlat edinme, refakat ve eşin yurt dışı görevi gibi durumlarda tanınan izinlerin süreleri ve 'verilir/verilebilir' ayrımı belirlenmiştir.
Soruda yer alan ifadelerin doğruluğunu kanun metniyle karşılaştırmak için bu temel veriler gereklidir.
2
Hizmet yılına bağlı olarak verilen genel aylıksız izin hakkının (Madde 108/E108/E) şartlarını incele.
Bu hak için memurun 55 hizmet yılını tamamlamış olması gerektiği, iznin en fazla iki kısımdan oluşabileceği ve toplam süresinin bir yıl olduğu tespit edilir.
Seçeneklerdeki sayısal verilerin (yıl ve kısım sayısı) doğruluğunu denetlemek için bu inceleme kritiktir.
3
Hizmet yılı şartını yanlış belirten seçeneği tespit et.
1010 yıl şartını öngören ifadenin kanundaki 55 yıl şartıyla çeliştiği sonucuna varılır.
Yanlış olan önermenin bulunması sorunun çözümünü tamamlar.

Key Concept

657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda Aylıksız İzin Hakları ve Kullanım Şartları

Practice More

657 sayılı Kanun'da 'verilir' (zorunlu) ve 'verilebilir' (takdiri) ifadelerinin geçtiği aylıksız izin türlerini tablo halinde karşılaştırınız.
Estimated Time:1m 40s
Rate this question

Topics

Memurların Hakları ve Ayrıcalıkları

More questions from this topic