John Atkinson tarafından geliştirilen "Esnek Firma Modeli"nde (Flexible Firm Model) işgücü; çekirdek grup, çevre grupları ve dışsal işgücü olarak çeşitli katmanlara ayrılmaktadır. Bu modelde, işletmenin asli faaliyetlerini yürüten, yüksek düzeyde beceri ve uzmanlığa sahip olan, işletme içi işgücü piyasasında yer alan ve iş tanımları oldukça geniş tutulan "çekirdek grup" çalışanlarından beklenen temel esneklik türü aşağıdakilerden hangisidir?
- ASayısal (Miktarsal) esneklik
- İşlevsel (Fonksiyonel) esneklikCevap
- CMali (Ücret) esnekliği
- DDışsal sayısal esneklik
- EMekânsal esneklik
Cevap
Çekirdek grup çalışanları için öngörülen temel esneklik türü işlevsel (fonksiyonel) esnekliktir.
İşlevsel (fonksiyonel) esneklik, çalışanların farklı görevler arasında yer değiştirebilmesi ve değişen teknolojiye uyum sağlayabilmesi yeteneğidir. Atkinson'ın modelinde çekirdek grup, işletmenin uzun vadeli hedeflerine hizmet eden nitelikli personelden oluştuğu için bu grubun sağladığı temel katkı işlevsel esnekliktir.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Atkinson'ın Esnek Firma Modeli'nde çekirdek işgücü işlevsel esneklik, çevre işgücü ise sayısal ve mali esneklik sağlar.
Daha Fazla Pratik
Çevre gruplarının (Birinci ve İkinci Çevre) hangi esneklik stratejileri ile eşleştiğini ve 'İçsel/Dışsal İşgücü Piyasası' ayrımını tekrar gözden geçirin.
Tahmini Süre:50s