Soru

Zorluk: ZorBüyüklüklerine Göre İşletmeler

Organik gıda üretimi yapan ve ürünlerini doğrudan nihai tüketicilere ihraç eden bir aile şirketi, artan pazar talebini karşılamak amacıyla devletten %15 oranında sermaye iştiraki desteği almıştır. Bu atılımın ardından şirket, istihdam ettiği personel sayısını 210'a, yıllık net satış hasılatını ise 480 milyon TL'ye yükseltmiştir. Ancak şirket, artan üretim ve satış hacmine rağmen fonksiyonel bir kurumsal örgüt yapısına geçememiş, stratejik karar alma süreçlerini profesyonellere devretmek yerine tamamen kurucu ortakların inisiyatifinde tutmaya devam etmiştir.

İşletme bilimi temel kavramları ve güncel KOBİ ölçütleri dikkate alındığında, bu şirket ile ilgili aşağıdaki değerlendirmelerden hangisi doğrudur?

  1. Niceliksel ölçütler açısından 'orta büyüklükte işletme' sınıfına dâhil olmasına rağmen, kalitatif açıdan halen küçük işletme özellikleri sergilemektedir.Cevap
  2. B
    Ulaştığı istihdam düzeyi ve satış hasılatı, ortalama maliyetlerinin en düşük olduğu noktaya geldiğini gösterdiğinden optimum büyüklüğü aşarak büyük işletme statüsü kazanmıştır.
  3. C
    Kurumsal bir örgüt yapısına geçememesi ve yönetimin kurucularda kalması gibi niceliksel büyüklük ölçütlerinin yetersizliği, firmanın KOBİ sayılmasını engellemektedir.
  4. D
    Ürünlerini doğrudan nihai tüketicilere ihraç etmesi, faaliyet alanına (sektörüne) göre sınıflandırmada tarım veya sanayi yerine 'tüketim malı üreten işletmeler' grubunda yer almasına neden olur.
  5. E
    Devletten aldığı %15 oranındaki sermaye iştiraki, kamu payının varlığı nedeniyle işletmeyi mülkiyet yapısına göre doğrudan bir Kamu İktisadi Teşebbüsü (KİT) statüsüne sokmuştur.

Cevap

Niceliksel ölçütler açısından 'orta büyüklükte işletme' sınıfına dâhil olmasına rağmen, kalitatif açıdan halen küçük işletme özellikleri sergilemektedir.
Güncel KOBİ yönetmeliğine göre 250 kişiden az çalışan istihdam eden ve yıllık net satış hasılatı 500 milyon TL'yi aşmayan işletmeler 'orta büyüklükte işletme' kabul edilir. Firmanın 210 çalışanı ve 480 milyon TL cirosu bu nicel kapsama girmektedir. Ancak kurumsallaşamama, yönetimin profesyonellere devredilmemesi ve karar alma süreçlerinin patronaj tekelinde olması, işletme literatüründe küçük işletmelerin tipik niteliksel (kalitatif) özellikleridir. İşletme rakamsal olarak büyümüş olsa da organizasyonel karakter olarak küçük işletme yapısını korumaktadır.

Adım Adım Çözüm

1
Niceliksel (kantitatif) KOBİ sınırlarını işletme verileriyle karşılaştırma
Güncel mevzuata göre orta büyüklükte işletmeler <250 çalışan ve ≤500 milyon TL ciro/bilanço sınırlarına tabidir. İşletmenin 210 çalışanı ve 480 milyon TL cirosu onu yasal olarak 'Orta Büyüklükte İşletme' yapar.
Yasal ve yoruma kapalı olan rakamsal büyüklük kategorisinin tespit edilmesi.
2
Niteliksel (kalitatif) işletme özelliklerini analiz etme
Senaryoda belirtilen 'kurumsallaşamama' ve 'karar almanın kurucuların (patron) elinde olması' özellikleri, literatürde klasik 'küçük işletme' davranışlarıdır.
Rakamsal büyümenin organizasyonel olgunlukla (niteliksel büyüme) eşzamanlı gerçekleşip gerçekleşmediğinin değerlendirilmesi.
3
Seçeneklerdeki kavramsal yanılgıları eleme
Sektör ile üretilen mal karışıklığı, niceliksel ve niteliksel kavramlarının ters kullanılması ve KİT sermaye oranlarındaki hatalar tespit edilerek elenmiştir.
Çeldiricilerdeki bilimsel hataları doğrulayarak tek kesin doğru yargıya ulaşmak.

Anahtar Kavram

İşletmelerde Niceliksel ve Niteliksel Büyüklük Ölçütleri ile KOBİ Sınıflandırması
Tahmini Süre:2m 0s
Bu soruyu puanla