Examkin

Question

Difficulty: MediumTemyiz Başvuru Süresi, Şekli ve Usulü

Bölge İdare Mahkemesinin temyizi kabil bir kararı, davacı vekiline 2020 Temmuz 20262026 tarihinde tebliğ edilmiştir. Karara karşı temyiz yoluna başvurmak isteyen davacının uyması gereken süre ve usul kurallarıyla ilgili aşağıdakilerden hangisi doğrudur?

  1. A
    Temyiz süresi adli tatil nedeniyle durduğu için, başvuru süresi 3030 Eylül 20262026 tarihinde sona erer.
  2. Temyiz başvurusunun en geç 77 Eylül 20262026 tarihi mesai bitimine kadar yapılması gerekmektedir.Answer
  3. C
    Karar adli tatil içinde tebliğ edildiği için süre işlemeye başlamaz; tatil bitimi olan 11 Eylül'den itibaren 3030 günlük süre başlar.
  4. D
    Bu uyuşmazlık türü için temyiz süresi 1515 gün olduğundan, son başvuru günü 44 Ağustos 20262026 tarihidir.
  5. E
    Temyiz dilekçesi sadece kararı veren mahkemeye verilebildiğinden, başka bir idare mahkemesine yapılan başvuru süreyi kesmez.

Answer

Doğru cevap, temyiz başvurusunun en geç 77 Eylül 20262026 tarihinde yapılması gerektiğini belirten seçenektir.
Temyiz başvurusunun en geç 77 Eylül tarihinde yapılması gerektiği ifadesi doğrudur. İYUK madde 4646 ve 4848 uyarınca temyiz süresi 3030 gündür. 2020 Temmuz'da başlayan bu sürenin normal bitişi (1919 Ağustos), adli tatil dönemi (2020 Temmuz - 3131 Ağustos) içine rastladığı için İYUK madde 8/38/3 uyarınca süre, tatilin bittiği 3131 Ağustos'u izleyen günden itibaren 77 gün uzayarak 77 Eylül mesai bitiminde sona erer.

Step-by-Step Solution

1
Temyiz süresinin genel kuralını belirleme.
Genel temyiz süresi 3030 gündür.
İdari Yargılama Usulü Kanunu (İYUK) madde 4646 ve 4848 uyarınca temyiz süresi özel bir hüküm yoksa 3030 gündür.
2
Tebliğ tarihinden itibaren süreyi hesaplama.
Normal şartlarda sürenin son günü 1919 Ağustos 20262026 tarihidir.
2020 Temmuz tarihinde yapılan tebliğden itibaren 3030 günlük süre hesaplanır.
3
Süre sonunun adli tatile (çalışmaya ara verme) denk gelip gelmediğini kontrol etme.
1919 Ağustos tarihi adli tatil (2020 Temmuz - 3131 Ağustos) içerisindedir.
İYUK madde 8/38/3 uyarınca sürelerin bitmesi çalışmaya ara verme zamanına rastlarsa özel bir uzama kuralı uygulanır.
4
Adli tatil uzatmasını uygulama.
Süre 77 Eylül 20262026 tarihine uzar.
Tatilin sona erdiği günü (3131 Ağustos) izleyen günden itibaren süre yedi gün uzatılır (11 Eylül + 66 gün = 77 Eylül).

Key Concept

Temyiz başvuru süresinin hesaplanması ve adli tatilin (çalışmaya ara verme) bu süreye etkisi.
Rate this question

Topics

Temyiz Başvuru Süresi, Şekli ve Usulü

More questions from this topic