Question

Difficulty: MediumKademe İlerlemesi ve Derece Yükselmesi

Bir kamu kurumunda görev yapan memurların kariyer ilerlemelerini yürüten insan kaynakları birimi, personelin terfi işlemlerini mevzuata uygun olarak gerçekleştirmekle yükümlüdür. Bu kapsamda yapılacak işlemlerde uygulanacak temel kurallar değerlendirildiğinde, memurların kademe ilerlemesi ve derece yükselmesi şartlarına ilişkin aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?

  1. A
    Kademe ilerlemesine hak kazanılabilmesi için ilgili memurun bulunduğu kademede fiilen en az iki tam yıl çalışmış olması şartı aranır.
  2. B
    Memurun derece yükselmesi yapabilmesi idarenin takdirinde olup, bunun için üst dereceden boş bir kadronun bulunması kesin bir şart değildir.
  3. C
    Yatay ilerleme niteliğindeki kademe ilerlemesi işlemlerinde, memurun atanacağı yeni kadronun gerektirdiği özel nitelikleri taşıması zorunludur.
  4. Derece yükselmesi yapılabilmesi için memurun derecesi içinde en az üç yıl ve bu derecenin üçüncü kademesinde bir yıl bulunmuş olması yasal bir zorunluluktur.Answer
  5. E
    Son sekiz yıl içinde herhangi bir disiplin cezası almayan başarılı memurlara ödül olarak doğrudan bir üst dereceye yükselme hakkı verilir.

Answer

Derece yükselmesi yapılabilmesi için memurun derecesi içinde en az üç yıl ve bu derecenin üçüncü kademesinde bir yıl bulunmuş olması yasal bir zorunluluktur.
Derece yükselmesinin temel şartları 657 sayılı Kanunun 68. maddesinde düzenlenmiştir. Buna göre derece yükselmesi yapılabilmesi için; üst dereceden boş bir kadronun bulunması, derecesi içinde en az 3 yıl ve bu derecenin 3. kademesinde 1 yıl bulunmuş olunması ve kadronun tahsis edildiği görev için öngörülen niteliklerin elde edilmiş olması gereklidir. Bu nedenle ilgili ifade mevzuata tamamen uygundur.

Step-by-Step Solution

1
Kademe ilerlemesinin yasal şartlarını tanımla.
Kademe ilerlemesi için memurun bulunduğu kademede en az 1 yıl çalışmış olması ve ilerleyebileceği bir kademenin bulunması yeterlidir. Boş kadro şartı aranmaz.
Seçeneklerdeki yatay ilerleme ifadelerini ve süre şartlarını değerlendirmek için.
2
Derece yükselmesinin yasal şartlarını tanımla.
Derece yükselmesi için; üst dereceden boş bir kadro olması, derecesinde en az 3 yıl ve 3. kademesinde 1 yıl geçirmiş olması ile atanılacak kadronun niteliklerini taşıması şarttır.
Dikey terfi olan derece yükselmesi kurallarını analiz ederek ilgili seçenekleri denetlemek için.
3
Disiplin cezası almamanın yarattığı istisnai ödülü belirle.
Mevzuata göre son sekiz yılda disiplin cezası almayan memura derece değil, sadece 1 kademe ilerlemesi verilir.
Ödül niteliğindeki uygulamanın kademe mi yoksa derece mi olduğunu ayırt etmek için.
4
Seçenekleri bu kurallar ışığında kontrol et.
Yalnızca derece yükselmesinde 3 yıl ve 3. kademede 1 yıl şartının arandığını belirten ifade mevzuata uygundur.
Doğru seçeneği hukuki temele dayanarak kesinleştirmek için.

Key Concept

Devlet Memurlarında Kademe İlerlemesi ve Derece Yükselmesi Şartları
Rate this question