Tam rekabetçi bir mal piyasasında faaliyet gösteren bir firma, ürettiği ürünün birimini TL'den satmaktadır. Bu firmada çalışan işçi sayısı 'dan 'ye çıkarıldığında toplam ürün miktarı birimden birime yükselmektedir. Piyasa ücret haddinin TL olduğu bir durumda, firmanın istihdam ettiği . işçiye ilişkin emeğin marjinal ürün değeri () ve firmanın bu işçi hakkındaki istihdam kararı ile ilgili aşağıdakilerden hangisi doğrudur?
- TL; firma bu işçiyi istihdam etmelidir.Cevap
- BTL; firma bu işçiyi istihdam etmemelidir.
- CTL; firma bu işçiyi istihdam etmelidir.
- DTL; firma bu işçiyi istihdam etmemelidir.
- ETL; firma dengededir ve yeni işçi almamalıdır.
Cevap
Emeğin marjinal ürün değeri TL'dir ve bu değer piyasa ücretinden büyük olduğu için işçi istihdam edilmelidir.
Tam rekabetçi piyasada faaliyet gösteren firma için kâr maksimizasyonu koşulu, emeğin marjinal ürün değerinin ücret haddine eşit olmasıdır. Hesaplanan birimlik marjinal fiziksel ürün, TL birim fiyatla çarpıldığında TL'lik bir marjinal ürün değerine ulaşılır. Bu değer, TL'lik maliyetten (ücretten) yüksek olduğu için firmanın bu işçiyi alması rasyonel bir karardır.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Kısa dönemde kâr maksimizasyonu yapan tam rekabetçi bir firma, emeğin marjinal ürün değerinin () piyasa ücretine () eşit olduğu noktaya kadar istihdam yapar.
Daha Fazla Pratik
Ürün fiyatının düşmesi durumunda eğrisinin nasıl kayacağını ve istihdam dengesinin nasıl etkileneceğini analiz ediniz.
Tahmini Süre:1m 30s