sayılı İş Kanunu'na göre, niteliği bakımından en çok iş günü süren işler "süreksiz iş" olarak kabul edilmektedir. Buna göre, bir ofisin boyanması ve tadilatı için iş günü süreceği öngörülerek yapılan bir iş sözleşmesi ile ilgili aşağıdaki ifadelerden hangisi doğrudur?
- ABu iş sözleşmesi niteliği bakımından sürekli iş sözleşmesidir ve İş Kanunu hükümleri eksiksiz uygulanır.
- Bu bir süreksiz iş sözleşmesidir ve İş Kanunu'nun istisnai maddeleri dışındaki hususlarda Türk Borçlar Kanunu hükümleri uygulanır.Cevap
- Cİşin süresi 15 günü geçmediği için bu sözleşme otomatik olarak deneme süreli iş sözleşmesi kategorisine girer.
- DSüreksiz işlerde İş Kanunu'nun hiçbir hükmü uygulanmaz, tüm uyuşmazlıklar Ticaret Kanunu'na göre çözülür.
- EBu sözleşme niteliği gereği bir takım sözleşmesi olarak kabul edilmek zorundadır.
Cevap
Yapılan iş 10 iş günü sürdüğü için süreksiz iş niteliğindedir ve İş Kanunu'ndaki özel maddeler dışındaki durumlarda Türk Borçlar Kanunu hükümleri uygulanır.
İş Kanunu'nun 10. maddesine göre niteliği bakımından en çok iş günü süren işler süreksiz iş olarak tanımlanır. Bu tür işlerde İş Kanunu'nun sadece belirli maddeleri (sağlık ve güvenlik, bazı bildirimler vb.) uygulanırken, bunların dışındaki konularda (örneğin yıllık ücretli izin hakları gibi) Türk Borçlar Kanunu hükümleri geçerlidir. Ofis boyama işi gün sürdüğü için bu kategoriye girer.
Adım Adım Çözüm
Anahtar Kavram
Süreksiz İşlerde Kanun Uygulama Alanı
Tahmini Süre:45s